任何企业不论大小,都能通过创造就业、不断催生具有责任精神的环境,促进人民 的生活保障、收入创造、基础设施建设等,从而为市场带来长远利益,促进经济与社会发展。RELX 悦刻充分发挥产业辐射带动功能,积极与地方政府、行业机构及产业链伙伴开展合作,带动产业链上下游协同发展,致力于做负责任的、受各地尊重的企业公民。

 

2019 年 3 月,RELX 悦刻创始人、CEO 汪莹在“上海梦想生活方式展”上提出“守护者计划”的两大主张——“悦刻反对 未成年人使用电子烟,悦刻反对在未成年人面前使用电子烟

 

在严格把控产品设计、研发、生产等环节的品质安全的同时,我们始终秉承本地化经营的理念,积极响应政府政策,通过各类教育和专业技能培训提升工厂工人的职业技能,提升本地居民的就业能力。

我们建立了严格的合作伙伴准入流程,在诚信守法、环境保护、产品质量和商业道德等方面对合作伙伴提出了可持续发展的要求,并于2019 年起,要求全部供应商签署《品质保证协议》《环保协议》及《反商业贿赂协议》。同时,我们通过完整的合作伙伴管理机制,帮助合作伙伴提升履责能力,实现共同发展。其中,不少供应商都随着公司的发展不断成长,不仅改善了自身的社会责任实践,也实现了业务收入、经营规模的增长。

带动区域发展

我们秉承本地化经营
理念,带动就业,
提升当地居民就业能力

4,000

带动RELX悦刻专属
工厂就业机会
4,000多个

110,000

带动全国专卖店及
零售门店中零售岗位
的就业机会超过
110,000个

8,000

带动海外地区专卖店
及零售门店中零售岗位
的就业机会超过
8,000个

未成年人保护

“向阳花系统”上线后,
通过电子围栏功能,
我们迅速与不符合
地址要求的门店取消
合作

10

包括专卖店10家

54

授权门店54家

1,712

零售门店1,712家

“向阳花系统”上线至今

80%

智能验龄功能已覆盖
80%RELX Store悦刻
专卖店

2%

并在购买前的验龄中
识别出有2%的顾客
未达到年龄要求,我
们拒绝了他们购买
RELX悦刻产品

携手伙伴发展

我们以合作共赢理念
打造可持续供应链
与合作伙伴共享发展
成果

5

2019年,我们与5家
涉及跨区域销售扰乱
他人权益的代理商解除
合作关系

33

2019年,我们举办了
针对合作店主的培训
33场

1,000

共有参与人超过
1,000人

6,000

累计线上培训超过
6,000人
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